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ブログ六百三十二日目、昨日は京浜の労務問題

昨日は京浜労務

昨日は、当初の予定、総務部会が延期になったので、午後半休を取った。昼から帰ろうと思っていると部下からお呼びがかかり、京浜の労務問題について社長を入れて相談、午後から京浜の所長に電話することになった。京浜もしばらく労務問題でもめている。そろそろ終結を見たいところだ。

今日は、東京の行動計画発表会、夜は会食だが、正社員は主任の二名だけということはなんとも寂しいことだ。今日はサッと食べてさっさと帰ってこようと思う。今日明日は暑くなりそうだ、いよいよ初夏の様相を呈してきた。健康にきをつけて頑張ろう。

それでは、今日はこの位にしてまた明日。

 

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ブログ六百三十一日目、昨日は総務部門ミィーティング

昨日は総務ミーティング

昨日は、午前中にまた京浜で若手が退職という情報が入った、またまた社員が減るという悪い話題が飛び込み、これが連鎖しなければ良いと思うがどうだろうか。午後は総務部門の全体ミーティングがあり、ポータルの統合について議論が続いていた、私からは最近の退職、休職状況について話をした。結論は出ないが企業としての価値を上げることが役に立つと思う。

今日は、総務部の部会が29日に延期になったようで、特にイベントは無くなってしまった。急に暇になってしまった。

それでは今日はこの位にしてまた明日。

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ブログ六百三十日目、昨日は京浜の表彰式

昨日は京浜

昨日は、午前中、門司の件で社長以下打ち合わせ、今後の対応について方針を決定して行動する事に決定した。後は相手の出方を見る事になると思う。このまま退職になるだろうと思う。

午後は京浜で表彰式と5月の事業報告会、トラブル案件で説明時間が長くなっていた。その他は特にないが、門司の製造数量が増えていたので、この調子でいけば良いと思う。

今日は、供給本部の実績検討会と総務部門の全体ミィーティングがある。総務ミィーティングでは最近のたいしょく、休職の状況について情報共有したい。当面の最大の課題として共有化したい。

それでは今日はこの位にしてまた明日。

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ブログ六百二十九日目、昨日は人事部との打ち合わせ

昨日は人事打ち合わせ

昨日は、午前中は平和、午後はリクルートの研修会、人事と門司の件で打ち合わせ、夕方はゴールドラットのPJの行動計画発表と打ち合わせの連続だった。

今日は午後から京浜で表彰式と事業報告会で終わりそうだ。終日雨の予報なので、あまり外には出たくない。

それでは今日はこの位にしてまた明日。

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ブログ六百二十八日目、昨日も平安

昨日も予定通り

昨日は、朝からジョギングで多摩川沿を走り、入浴、風呂掃除、筋トレ、洗濯、午前中から映画鑑賞、IMAXでガーディアンオブザギャラクシーを見て、帰りに炭酸ボンベを買って帰って来た。

午後は昼食後にジムで筋トレ、サウナに入って帰った。TVを見ながら就寝、案の定、10頃に目を覚まし、しばらくYouTubeを見ていた。2時過ぎに起床して、ジョギング、入浴、洗濯、筋トレのルーティンをこなした。

今日は、門司の件で人事部と打ち合わせ、その前にリクルートの講習会にリモート参加、夕方から天気が崩れるようだが、またジムに行って来ようと思う。今週もまた始まる、31日の人事異動発表まで後少し、しっかり今の仕事を頑張ろう。

それでは今日はこの位にしてまた明日。

 

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ブログ六百二十七日目、昨日も充実

昨日も充実

昨日は、午前中に通院、帰りにサウナに行って、ついでに買い物して帰った。帰ってからNetflixでkingdom IIを見てそのまま就寝。一日が終わった。

今日は、天気が良さそうなので、多摩川にジョギング又はウォーキングに行こうと思う、帰って来て入浴、風呂掃除、洗濯、トイレ掃除、午前中に映画、ガーディアンオブギャラクシーをみにいく、帰りに炭酸ボンベを買いに行こうと思う。

これで、週末の一日が終わる、明日からまた一週間が始まる、また充実した一週間としたい。

それでは今日はこの位にしてまた明日。

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ブログ六百二十六日目、昨日は平穏な金曜日

昨日は平穏

昨日は午前中は何もない平穏な日、前日の合同部所長会の議事録を作成した、午後は本社の会議が二本入っていて、これで午後は終わってしまった。一昨日と違って、雨で肌寒さを感じる一日だった。

今日は朝から小雨の降る状況で、午前中は睡眠科の定期検診に行って、そのままサウナに行こうと思う、帰りに買い物をしてかえりたい、明日は天気も回復しそうなので、朝イチで多摩川にジョギングに出かけようと思う、洗濯してそれから背広の洗濯物を取りに行き、午前中から映画を見に行きたいと思っている。これで充実した週末になりそうだ。

それでは今日はこの位にしてまた明日。

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ブログ六百二十五日目、昨日は部所長会

昨日は部所長会

昨日は、朝から門司のセクハラ問題の打ち合わせと午後は月一回の合同部所長会、門司の件は被害者の言い分が一転二転し対応を見直さなければならない、困ったものだ。その度人事部に確認して欲しいとか弁護士に確認して欲しいとか言いたいことを言ってくる。まずは事件の全容、事実を究明することが重要だがそこが不明瞭となっている。メンタル不全の患者に典型的だと思うが、言うことが変わってくることと、次第に人のせいにすることが多い、自分は悪くないと言うことだ。今日再度本人に確認してもらうこととなる。さてどうなることやら。

午後の部所長会では時間をとって、人員体制についてまた社員の退職、休職問題について意見交換をした。結論は出ないが、大変な状態となっているという共同認識はできてきたと思っている。またその後潤滑油部からのPJの取り組みについて話があったが、どうぞどんどん進めて欲しいと思う。今まですすめられていない製造についての問題を取り組む良い機会と思う。

それでは、今日はこの位にしてまた明日。

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ブログ六百二十四日目、昨日は千葉

昨日は千葉で表彰式

昨日は、午前中から千葉へ移動、昼食後に千葉事業所の表彰式。年間最優秀賞から社会貢献賞まで多くの表彰を勝ち取ってくれたことと思う。ただし最近、退職者とメンタル休職者が複数発生していることが気になる。特に3年目社員が1ヶ月以上休職しているので、どうか無事復帰してほしい。

表彰式後にそのままJRで川崎に帰ってきた。定時で帰宅してそのまま夕食、入浴してYouTubeを見ながら就寝、案の定2時前に目が覚めた。

今日は午後から5月の合同部所長会だ、今回は本社から色々な提案があるのと、先々月の続きで人員対策、労務対策に関する意見交換をしたいと思っている。また結論の出ない問題だが、問題意識を共有化することだけでも重要だと思っている。今日も暑い一日が始まろうとしている。

それでは今日はこの位にしてまた明日。

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ブログ六百二十三日目、昨日は京浜の打ち合わせ

昨日も打ち合わせ

昨日は、朝イチで東京の純正油の件で打ち合わせ、それから部下と供給本部の業務のついて意見交換、午後は東京の定例会、夕方まで京浜の通勤規程についてに打ち合わせ、夜は若手との懇親会。

今日は午前中から千葉へ移動して、年間表彰式。夕方には川崎に帰って来れるだろう。今日は移動が大半の一日となりそうだ。

明日は、合同部所長会が大きなイベントだ、もう一週間の真ん中だ。

今日はこの位にしてまた明日。